La Asociación Mujeres Africanas y Afrodescendientes en Canarias es una entidad que comienza su andadura en 2021, registrándose en el año 2023. Se conforma como un espacio de asociacionismo para mujeres africanas y afrodescendientes en el territorio canario.

Los objetivos de esta asociación son:

-Contribuir al empoderamiento de las mujeres africanas y afrodescendientes en el archipiélago canario.

-Promover la producción cultural de la comunidad africana y afrodescendiente en el archipiélago canario.

-Visibilizar y potenciar el emprendimiento y la autogestión de la comunidad afrodescendiente y africana.

-Favorecer el encuentro de la comunidad afrodescendiente y africana en el archipiélago canario.

-Proveer de herramientas antirracistas a instituciones, asociaciones y demás entidades que lo requieran.

-Crear eventos socioculturales que celebren y visibilicen la afrodescendencia y la africanidad.

Algunas de sus actividades son:

-Organizar jornadas, congresos, encuentros, manifestaciones, debates, exposiciones, etc., dirigidas a las mujeres africanas y afrodescendientes en Canarias.

-Ofrecer actividades orientadas a fomentar la educación contra el racismo.

-Difundir la producción sociocultural afrodescendiente por medio de las redes sociales.

-Documentar la realidad de la comunidad afrodescendiente y africana a través de creaciones literarias, audiovisuales o de otra índole.

-Cualquier tipo de actividad que la asociación pueda asumir por sí misma o en colaboración con otras personas, entidades, asociaciones e instituciones públicas y/o privadas.

Eu sou um editor de livros e escritor. Gostava de saber como posso ter apoio para futuras edicoes com a Casa Africa. Abracos.

Activista feminista antirracista, Investigadora, Formadora y Consultora

Experta en migraciones internacionales; gestión de la diversidad cultural e interculturalismo; Feminismo, decolonialidad y antirracismo; igualdad de mujeres y hombres; empoderamiento y participación de las mujeres africanas, afrodescendientes, migradas y racializadas. Con 17 años de experiencia como técnica superior de intervención social en Biltzen, desarrollando actividad de formación, asesoría y acompañamiento a profesionales de administraciones y entidades sociales, gestión y coordinación de equipo, acompañamiento y fortalecimiento asociativo, mediación social intercultural, etc.
Asimismo, tengo experiencia en dirección de Trabajos de Fin de Máster (TFM) y como miembro en tribunales evaluadores de TFM.

Kabale University is a young public University in the Southwestern Uganda. I am a third year medical student, passionate about research, health leadership and inclusiveness.

Maestra en estudios de África sobre todo enfocada en la participación política de las kenianas y la vida de Wangari Maathai

Tesis de investigación titulada:

PENSAMIENTO Y ACCIÓN POLÍTICA DE WANGARI MAATHAI. HACIA UN CAMBIO DE PARADIGMA EN LA HISTORIA POLÍTICA DE KENIA

Cooperación Internacional y Desarrollo

La ACESDA (Asociación de Científicos Españoles en el Sur de África) se funda en 2019. Es miembro del Consorcio RAICEX (Red de Asociaciones de Investigadores y Científicos Españoles en el Exterior), la cual engloba a más de 4500 científicos españoles en 19 países de cinco continentes. Es una asociación que organiza numerosos eventos de naturaleza académica, científica y divulgativa con el objetivo de dar visibilidad a la investigación realizada por profesionales españoles en la región, así como para establecer lazos de colaboración con colegas africanos, organizaciones y entidades locales. Para cumplir con esta labor, cuenta con acuerdos con la Fundación Ramón Areces, Casa África y la Fundación Española de Ciencia y Tecnología (FECYT), y colabora asiduamente con las Embajadas de España en la región, AECID, la Fundación Mujeres por África y otros organismos y empresas. La ACESDA forma parte de Mesa África dentro del Plan Foco África 2023.

El Centro de Estudios Estratégicos Magrebíes (CEEM) fue creado en 2011 y tiene como objetivo principal promover el desarrollo socioeconómico y cultural en la Comunidad Autónoma de Andalucía y los países del Magreb, generando espacios de fortalecimiento institucional, transferencia de conocimientos y desarrollo de competencias entre las diferentes organizaciones de sus respectivas sociedades civiles.

Con esta intención, nuestra institución se propone sensibilizar a la comunidad andaluza en torno a la problemática social, económica, política y cultural de los países magrebíes, realizando diversas actividades académicas tales como análisis conjuntos de coyuntura, asistencias técnicas especializadas, investigaciones aplicadas y cursos de formación. Al mismo tiempo, el CEEM implementa proyectos de cooperación internacional educativos y de promoción intercultural en los diferentes países del Magreb, fortaleciendo su capacidad instalada y consolidando espacios de aprendizaje mutuo.

El cumplimiento de estos objetivos incluye un importante trabajo de difusión e intercambio tanto entre las sociedades andaluza y magrebí como en otros ámbitos geográficos con los que se mantienen importantes niveles de afinidad e interrelación histórica, como es el caso de los países iberoamericanos. Por esta razón, también desarrollamos actividades educativas y de promoción intercultural en dicho espacio geográfico.

“Equipo Nómada” nace con el objetivo de favorecer el bienestar de personas en riesgo de exclusión. La asociación, formada por un equipo multidisciplinar del ámbito socio-sanitario (una fisioterapeuta, una enfermera, dos podólogas y una terapeuta ocupacional), promueve acciones y proyectos de ayuda humanitaria dirigidos a mejorar y fomentar el desarrollo de la salud en poblaciones vulnerables y con escasez de recursos.
Las integrantes del equipo habían trabajado juntas anteriormente en otros proyectos de voluntariado socio-sanitario internacional con la Asociación Felicidad Sin Fronteras en Marruecos. Fundan “Equipo Nómada” como respuesta a las necesidades detectadas en estas poblaciones, guiadas por una motivación personal y profesional, y con la ilusión de poder contribuir con nuestra labor a mejorar las condiciones de salud de las personas que las habitan.
Los proyectos actuales se centran en Camerún. Allí trabajan en cooperación con la congregación ACI, la cual considera la educación y la sanidad como uno de los pilares fundamentales del desarrollo integral de la persona. Es por ello que han creado colegios, centros de enseñanza y hospitales en distintos países.
En marzo de 2021 realizan la primera visita a Bikop, en plena selva camerunesa, para evaluar las necesidades locales y el tipo de ayuda que podíamos ofrecer.
En abril de 2022, y tras un año de reuniones, formaciones y desarrollo de proyectos, vuelven a Camerún, en este caso a Bikop y Sagmelimá, para continuar con la labor y programar futuros proyectos.

Afroféminas es un medio de comunicación en español antirracista y Feminista negro. Además somos una organización de mujeres afrodescendientes que extiende su presencia por Europa y América. 

Nuestro principal objetivo siempre ha sido dar voz a la mujer negra de habla hispana y representarla, además de servir de medio de información para ella. Con el tiempo nos hemops convertido en un medio y una organización influyente en el feminismo y el antirracismo. Hemos controbuido a cambiar el presente de la mujer negra.

Actualmente somos más de 50 mujeres entre el estado español y también entre México, Colombia, Argentina, Puerto Rico, Chile, Ecuador, República Dominicana, Costa Rica, Uruguay o Cuba.

Más de 300 mujeres han escrito o escriben con y para nosotras desde 2014.

We Got This Africa es un Tv Talk Show de Ghana con Nana Ashorkor como presentadora que se emite cada lunes en ghoneTV. Su temática se centra en el cómo se entiende en su sociedad el feminismo, problemas sociales, luchas de género, etc. 

Del 8 de octubre al 6 de noviembre de 2021 tuvo lugar la segunda edición de la Bienal Internacional de Escultura de Uagadugú (BISO) en Burkina Faso. Este evento es el único dedicado cien por cien a la escultura africana en todo el continente.

La bienal es una iniciativa privada creada por Nyaba Ouedraogo, fotógrafo, y Christophe Person, promotor de la escena cultural africana. El objetivo es dar visibilidad internacional a los escultores del continente y promocionar la creación de esculturas en África. La primera edición tuvo lugar en 2019 con 14 participantes y la segunda en 2021 con 16 artistas provenientes de distintos países africanos que trabajan materiales muy diferentes como la cerámica o el metal. Las obras de la BISO se encuentran en el Instituto francés de Uagadugú y la visita es gratuita.

Del 8 de octubre al 6 de noviembre de 2021 tuvo lugar la segunda edición de la Bienal Internacional de Escultura de Uagadugú (BISO) en Burkina Faso. Este evento es el único dedicado cien por cien a la escultura africana en todo el continente.

La bienal es una iniciativa privada creada por Nyaba Ouedraogo, fotógrafo, y Christophe Person, promotor de la escena cultural africana. El objetivo es dar visibilidad internacional a los escultores del continente y promocionar la creación de esculturas en África. La primera edición tuvo lugar en 2019 con 14 participantes y la segunda en 2021 con 16 artistas provenientes de distintos países africanos que trabajan materiales muy diferentes como la cerámica o el metal. Las obras de la BISO se encuentran en el Instituto francés de Uagadugú y la visita es gratuita.

Son un Movimiento plural, autónomo, abierto y participativo que trabaja contra la Intolerancia, el Racismo y la Violencia, en esencia, una apuesta por la Solidaridad, la Convivencia Democrática, la Tolerancia y la defensa de los derechos humanos.

A finales del año 91, con el surgimiento de la ola de racismo y xenofobia que se desarrolló en Europa y que manifiesta su presencia también en España, donde se producen sucesos graves y criminales como palizas y ataques a gitanos, inmigrantes, personas de minorías étnicas y jóvenes en general. En 1993, tras los asesinatos de inmigrantes y jóvenes que se habían producido víctimas de la intolerancia, se constituía la asociación para trabajar contra este problema.

Reivindicaciones: 

• Promoción de una Ley de Protección contra el Racismo y la Intolerancia.

• Creación de un Observatorio de la Violencia Urbana y la Discriminación.

• Programas de Atención de las Víctimas de la Violencia.

• Programas Escolares interculturales y de tolerancia solidaria.

• Elaboración de un Código Deontológico preventivo de la intolerancia y la violencia en las industrias de comunicación y cultura.

• Programas de Integración Social de Inmigrantes y minorías étnicas.

La Asociación Africanista Manuel Iradier es una Organización No Gubernamental (ONG), sin ánimo de lucro, no vinculada a creencias religiosas ni políticas, que adopta como valor fundamental el de la solidaridad humana y el respeto por el entorno.

Está formada por un grupo de personas que retoman la iniciativa de La Exploradora, asociación científica, cultural y viajera surgida en Vitoria a finales del siglo XIX que, con el lema de “Conocer Lo Desconocido”, posibilitó la realización de numerosos trabajos científicos y de exploración en la zona del Estuario del Río Muni, en el Golfo de Guinea.

La implicación libre y desinteresada de sus socios se establece como norma básica de comportamiento. Para ello, el funcionamiento democrático, la responsabilidad personal, las relaciones humanas y la búsqueda de consenso se constituyen como pilares internos fundamentales.

Visión: La AAMI será una organización humanitaria y de Cooperación al Desarrollo para el África Subsahariana de referencia en el País Vasco, que se mantiene fiel a su ideario, promoviendo un desarrollo humano integral, en lo social, médico-sanitario, organizativo, y medioambiental con los pueblos africanos; con transparencia en la gestión de los fondos públicos y privado; trabajando por la igualdad entre hombres y mujeres, haciendo una opción por la formación que favorezca la autogestión de los proyectos y su respectiva sostenibilidad.

A la vez, propiciando una reflexión crítica de la sociedad del norte sobre las desigualdades y desequilibrios existentes entre Europa y África; trabajando en sinergia con otras ONGD y participando en redes sociales, mediante la promoción de un voluntariado activo y critico, y comunicando de manera eficaz la labor desarrollada como un medio de difundir la realidad de los pueblos africanos, sensibilizar a nuestra sociedad sobre esas realidades y fomentar una mayor implicación social.

La Fundación Claudine Talon adopta un enfoque integral para mejorar la salud y la situación social de las mujeres y los niños de Benin. La fundación, creada por la Primera Dama de la región, trabaja en el marco de seis valores fundamentales: solidaridad, familia, respeto de las diferencias, integridad, humildad y eficiencia.

Se centra en ampliar los servicios de salud materna y pediátrica, mejorar las condiciones generales de higiene y de saneamiento, aumentar el acceso a agua potable de calidad, mejorar los niveles de nutrición y elevar las tasas de alfabetización, proporcionando un mayor acceso a la educación. A su vez, se dirige en aumentar el acceso a pruebas del VIH en centros de salud pediátrica y dar apoyo a organizaciones que atiendan a los huérfanos e intenta acabar con la discriminación de las personas que viven con el VIH y que están afectadas por este virus.

Benin ha realizado importantes progresos en la respuesta al sida durante los últimos años, especialmente en la reducción de la transmisión maternoinfantil del VIH y en el aumento del acceso a medicamentos antirretrovíricos destinados a salvar vidas. Aproximadamente, la mitad de todos los adultos que viven con el VIH en Benin pueden acceder actualmente al tratamiento. Sin embargo, el virus todavía afecta desproporcionadamente a grupos de población clave. La fundación espera derribar el estigma que impide que las personas accedan a servicios relacionados con el VIH que permiten salvar vidas.

Dirección: Les Cocotiers, Cotonou, Bénin.

The She Tank es un grupo de expertas dedicado a promover la igualdad de género y los derechos de las mujeres en África a través de la creación de contenido digital e impreso sobre igualdad de género y derechos de las mujeres; conversaciones que promueven la igualdad de género y los derechos de las mujeres en África; y la reunión de comunidades de personas comprometidas con la promoción del progreso de la igualdad de género y los derechos de las mujeres en África. Así mismo, tienen un impacto positivo en la forma de pensar de la gente acerca del género y en las políticas sobre las mujeres y las niñas en África.

Existen para promover la realización del Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 y su objetivo es un África donde se logre la igualdad de género y el empoderamiento de todas las mujeres y niñas para el año 2030 (Objetivo de Desarrollo Sostenible 5). Apoyan esta visión a través del liderazgo intelectual y el cambio de políticas y leyes de una manera moderna, divertida y accesible.

Mosabi is a financial wellness platform for emerging markets. With automated financial literacy and business skill learning, Mosabi boosts microenterprise savvy, product understanding and engagement, and overall financial health. A matching engine links learners to best-fit products across a marketplace of digital financial services and platforms.

Investigador independiente

Una comunidad de mujeres audaces con la ambición de crear el mundo del mañana, empredimiento feminino y social.

The Wonders es un proyecto nacido en el seno de The Great Village. Si The Great Village trata de la conexión, ¡The Wonders trata de la revelación!  A partir de las conexiones y aprendizajes de The Great Village, The Wonders se han unido para sacar a la luz a otras mujeres. The Wonders ofrece un programa de revelación de 21 semanas. Consiste en retos semanales en torno al "empoderamiento y la co-creación a través del colectivo", como dice Fatou.

En colaboración con Kedge Business School y ChangeNow, The Wonders también presenta el premio "Women of Impact". Eligen a 8 ganadores al año, ¡artistas, intraemprendedores o emprendedores! No dude en echar un vistazo al sitio web. ¡Encontrará un enfoque dinámico y una retórica de coaching anglosajona única! Para llevar este proyecto al siguiente nivel, han recibido una subvención de French Tech.