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Felices Vacaciones
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Felices Vacaciones es una agencia especializada en grandes viajes que ofrece safaris, lunas de miel y paquetes vacacionales en diferentes destinos africanos como Cabo Verde, Kenia, Madagascar, Marruecos, Mauricio, Seychelles, Sudáfrica, Tanzania, Túnez o Uganda entre otros...

Por otro lado, están especializados en el Caribe y cuentan con más de 8 años de experiencia. A día de hoy, un viaje online es de las mejores opciones. Di a dónde te gustaría viajar, en qué fechas y cuál es tu presupuesto y te llevarán a tu destino al mejor precio.

 

Aventura África Safaris
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Desde nuestros orígenes, en Aventura África nos hemos especializado en trabajar para clientes de las siguientes nacionalidades: España, México, Colombia, Argentina, Chile, Perú y el resto de Sudamérica. 

Nos hemos dedicado de forma exclusiva al continente africano durante varias décadas, siendo así expertos profesionales, en crear viajes y safaris absolutamente mágicos. A través de estas experiencias de viaje, te garantizamos que vivirás momentos únicos que te transformarán y enamorarán de África.

Creemos en una forma de viajar en la que, a través de la excelencia, servicios privados a medida, hoteles de lujo cinco estrellas y alta gama, atención al detalle, y profesionalismo, puedas sentirte cómodo, tranquilo y seguro. Si buscas vivir experiencias en África así, con tu familia, pareja o amigos, entonces nuestros viajes están diseñados para ti. 

Zahir
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Biography

Dr. Zahir HADIBI is a lecturer at the Faculty of Humanities and Social Sciences of the University A/Mira of Bejaia (UAMB).
He holds a PhD in Sociology from the University of Bejaia, prepared in the framework of an international co-supervision of thesis with the University of Murcia (UMU).
He also completed a university education in French literature and civilization (Bachelor's and Master's degrees) at the Université Mouloud Mammeri de Tizi Ouzou (UMMTO). With the support of the AUF, he completed a Master's degree in Consulting and Expertise in Public Action (CEAP), with a specialization in Political Science at the Institut d'Etude Politique Sciences Po in Toulouse, in partnership with the Ecole Supérieure de la Francophonie pour l'Administration et le Management (ESFAM) in Sofia, Bulgaria.
He benefited from the student mobilities of the Erasmus Mundus program in the framework of the Eu-Mare Nostrum program at the University of Murcia and at the University of Las Palmas de Gran Canaria (ULPGC) in the framework of the UNetBA program.
He joined the University of Bejaia in September 2019 as a teacher-researcher, he also held an administrative position as deputy head of department in charge of the core curriculum of the Department of Social Sciences while engaging in international cooperation of UAMB in his capacity as a member of the research team of the project Ci-RES "Creation of Institutional Capacities for the Integration of Refugees in Higher Education" (Erasmus + CBHE), He is the coordinator of the Jean Monnet project Module 'Sociology of European Institutions and International Migration (SIEMI)' developed within the University of Bejaia .
His research work is focused on borders and the informal economy which was the subject of a thesis (2019), he extends his field of study to migration issues, work published and communicated at the national and international level.
He is a recipient of a postdoctoral fellowship from the University of Granada under the Coimbra Group Scholarship Programme for Young Researchers from the European Neighbourhood for the academic year 2021-2022.

Marta García Outón
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Mi nombre es Marta García Outón, soy consultora estratégica dedicada durante 5 años a servicios de consultoría y apoyo a la implantación de unidades de análisis estratégico y prospectivo para la generación y gestión de los planes estratégicos de las empresas en el desarrollo de negocio.
Con una formación de base humanística y de comunicación audiovisual, desde principios de mi carrera universitaria, trabajé en diferentes medios de comunicación en apoyo a la gestión de la información y en la elaboración de informes. Mi experiencia trabajando para estos diferentes medios del ámbito periodístico y cinematográfico me ayudó a extraer claves de gestión de la información y elaboración de narrativas que impulsó mi perfil para el desarrollo de metodologías de comunicación estratégica en la elaboración, planificación e implementación de narrativas y estrategias de influencia, así como técnicas y métodos de obtención, análisis y difusión de la información que me ayudó a cumplir los objetivos en posteriores empresas dedicadas al ámbito de la consultoría y en apoyo a la toma de decisiones de otras empresas.
La especialización de mi formación en relaciones internacionales y, posteriormente, con educación de postgrado en Inteligencia, Diplomacia y Liderazgo, así como gestión de crisis, seguridad y emergencias, me ayudó a comprender y a aplicar metodología de gestión de la información y en apoyo a la toma de decisiones tanto en organismos públicos como privados, comprendiendo el funcionamiento de estructuras complejas organizativas y cómo gestionar de forma eficaz y orientado a la decisión la información tanto interna como externa. Además, la oportunidad de acceder durante esta formación profesional a entrenamiento en metodología de inteligencia estratégica y prospectiva, exclusiva y de alto nivel en su uso en el Centro de Inteligencia de las Fuerzas Armadas y en organismos internacionales de planeamiento estratégico, me dio la oportunidad de ser la primera ciudadana española con la oportunidad de trabajar en un proyecto pionero en el Mando de Operaciones del Estado Mayor de la Defensa, en la elaboración de una metodología de Comunicación Estratégica y en la elaboración de informes de estudio predictivo y estratégico del entorno.
Tras varios años de formación profesional e intensiva en metodologías de gestión de la información e Inteligencia de entornos altamente complejos, para su transformación en información útil para los organismos, dediqué un periodo de tiempo a trabajar para una empresa británica dedicada a la consultoría para clientes públicos y privados en su presencia internacional, así como en la colaboración con diversos medios del ámbito de la comunicación y del análisis en la elaboración de informes y estudios en respuesta a necesidades de información.
Con la experiencia permitida trabajando en diversos medios, organismos públicos y privados, me permití la valentía de lanzar mi propio proyecto de consultoría estratégica, dados los conocimientos pioneros y la experiencia única en metodología prospectiva, que me permitió poner en práctica esta formación y experiencia y apreciar el valor y necesidad en España de una disciplina que desde hace años está siendo empleada por las grandes corporaciones (Shell, Ford, Netflix, Amazon…) y que aún no había sido aplicada en el mundo de la empresa a nivel nacional. La necesidad de una disciplina y método que ayudase a estructurar a las organizaciones hacia una mejora de la gestión interna (tanto de la información como de las capacidades, unidades y departamentos) y externa (gestión del entorno, respuesta ante el impacto de la inmediatez, la anticipación de oportunidades y riesgos, la gestión de las claves de cambio presente y futuro…), me facilitó comprobar las necesidades de cambio organizativo y de visión prospectiva de las empresas y del entorno para favorecer su influencia, su capacidad de crecimiento y la oportunidad de desarrollo e innovación teniendo en cuenta todos los elementos que afectan al entorno de la empresa, tanto internos como externos, y no sólo de su área de especialización, área de responsabilidad o sector.
Durante 5 años dirigí esta empresa que creé en colaboración con quien fue mi maestro y entrenador en esta metodología de inteligencia estratégica, dedicándonos a la formación de cultura prospectiva y de anticipación para diversos organismos y perfiles de la alta dirección, y apoyando en la toma de decisiones ante escenarios de impacto e interés (energías renovables, inmigración irregular, crecimiento económico nacional, sector automovilístico, estudios de área geográfica para la implementación de nuevas líneas de negocio…). Diversos clientes que pasaron por nuestra formación nos solicitaron posteriormente servicios de apoyo de consultoría para la ampliación de capacidades y la implementación de nuevos proyectos de oportunidad, así como asesoría para la creación de sus propias unidades de Strategic Foresight. Nos dedicamos durante estos años, desde la formación en metodología para la unidad de análisis estratégico de ISDEFE, la colaboración hispano-portuguesa de la inversión empresarial con el Instituto IPRI NOVA de Relaciones Internacionales de Lisboa, apoyo de la prospectiva para la internacionalización de las empresas junto con el ICEX, estudios de impacto económico y social de la inmigración irregular en África Occidental con Casa África, apoyo en consultoría e implementación de unidad de Strategic Foresight en empresa dedicada al sector servicios en su internacionalización en África Occidental, consultoría estratégica sobre el impacto económico e influencia china en la economía en el área de Argentina, Brasil y México…
El resultado de este camino formativo y profesional me ha dado las claves metodológicas y de implementación estructural para gestionar el cambio, anticipar las claves de impacto presente y futuro en cualquier organización y en su entorno, así como la capacidad de analizar y gestionar la información desde los procesos de obtención, clasificación e interpretación de la información, hasta su transformación en conocimiento útil para la empresa, relacionado con su área de negocio, de relación con sus clientes y competidores y en el ajuste de sus planes de acción para el cumplimiento de su estrategia del corto, medio y largo plazo.

Asociación Matumaini
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Somos una Asociación española de ámbito estatal constituida en el año 2009 y declarada de utilidad pública en el 2019, formada por personas voluntarias activistas con los derechos humanos. Nuestro objetivo principal es promover los derechos de niños, niñas y adolescentes que viven en la calle o están en riesgo de exclusión social en países empobrecidos, especialmente en Tanzania, e incidir y sensibilizar a la población española sobre las causas de la pobreza y la desigualdad en el mundo.

Construimos un modelo de cooperación con nuestros socios locales basado en el protagonismo de las comunidades receptoras y los socios locales. Así, alineamos nuestro trabajo con otras Entidades socias y las políticas públicas del país receptor y fortalecemos capacidades mutuamente desde un enfoque compartido de derechos humanos con perspectiva de género.

Fomentamos el trabajo en red y la presencia en plataformas que promuevan los derechos de infancia y juventud y favorecemos procesos basados en la transparencia y la rendición de cuentas. Nuestro modelo de cooperación está basado en la evaluación de procesos a partir de sistemas consensuados que sirven de marco de referencia para un seguimiento profesional, práctico y flexible.

Matumaini colabora con Mwema Children desde sus inicios fortaleciendo sus capacidades para dar una respuesta efectiva a los problemas d e los jóvenes que viven en las calles de Karatu y sus familias. Lo hacemos desde una cooperación humanista, cercana, basada en la confianza mutua, la profesionalidad y la soberanía de cada Organización. Somos sensibles a la diversidad cultural y evitamos proponer soluciones reduccionistas a problemáticas complejas. Ponemos los derechos e intereses de los jóvenes en el centro de nuestro trabajo.

Promovemos una educación para la ciudadanía global, entendida como un proceso de generación de conciencias críticas que haga a cada persona responsable y activa, con el fin de construir una sociedad comprometida con la solidaridad. Nos acercamos al continente africano evitando miradas reduccionistas, comprendiendo su enorme diversidad y complejidad, fomentando nuevos saberes críticos a través de experiencias artísticas y relatos africanos que provienen, principalmente, de la juventud africana.

Diseñamos materiales educativos, realizamos exposiciones y promovemos acciones de sensibilización y formación en contextos formales y no formales que incidan en las causas de la desigualdad en el mundo, en general, y de la pobreza infantil y adolescente en el Sur global en particular.

Isolux Corsán
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Empresa EspañolaGRUPO ISOLUX CORSAN SA

Dirección:18 Rue Hadj Ahmed Mohamed Hydra 
C.P. / Ciudad: 16035 Argel 
Estado / Provincia: Argel
Teléfono: +213 21602232; +213 21602234 
Fax: +213 21603865

Sectores sede local:          

-Servicios integrados de ingeniería.

Evalue Asesores
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Empresa EspañolaEVALUE ASESORES SL​

Dirección: 01 Cité 116 Logements Résidence La Consulaire Bloque A 1 Soudania Douera 
C.P. / Ciudad: Argel
Estado / Provincia: Argel
Teléfono: +213 561145495 
Fax: +213 414346673                                                                                                   

Sectores sede local

-Sevicios de consultoría y administración de gestión. 

La Caixa
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Empresa Española: CAIXABANK SA​                                            

Dirección: Lotissement El Feth 80 El Biar 
C.P. / Ciudad: Argel
Estado / Provincia: Argel
Teléfono: +213 798739300; +212 608065828
Fax: +213 21925538

Sectores sede local:
-Servicios financieros.

Banco de Desarrollo y Comercio de África Oriental y Meridional
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Establecido en 1985, el Banco de Desarrollo y Comercio África Oriental y Meridional es una organización financiera multilateral de desarrollo, con activos de más de 6 billones de dolares.

Fondo Árabe para el Desarrollo Económico y Social
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El Fondo Árabe para el Desarrollo Económico y Social (el Fondo Árabe), con sede en el Estado de Kuwait, es una institución financiera regional árabe centrada en la financiación del desarrollo económico y social mediante la financiación de proyectos de inversión públicos y privados y la concesión de subvenciones y conocimientos técnicos. Las actividades del Fondo Árabe se caracterizan por una serie de aspectos importantes que lo convierten en un modelo de cooperación e integración económica árabe, y en un reflejo de la destacada acción árabe conjunta.

Enjipai
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Trabajamos con la comunidad masai de Mfereji, al norte de Tanzania, desde el año 2012. El objetivo fundamental es mejorar las condiciones de vida de la comunidad a través de la educación en todos sus campos.

Embajada de España en Argelia
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Embajada de España en Argelia

Localización:

  • 3 Rue Youcef Ziryab, Argel. B.P. 185

 Contactos:

  • Teléfonos:
    • + (213 21) 23 97
    • + (213 21) 23 98 14
  • Fax:
    • +244 222 332 884
  • E-mail:
Africaye
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Africaye es un proyecto creado en 2015 dedicado a entender África subsahariana a través de las ciencias sociales, el periodismo y la historia.  En esta plataforma se intenta explicar la actualidad africana a través de las noticias mediáticas y puntuales, pero también, a través de la contextualización y de los procesos y fenómenos del continente.

Por fin en África
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Por fin en África es un blog creado y dirigido por Aurora Moreno Alcojor, licenciada en Periodismo, colaboradora con medios de comunicación como África no es un país y Mundo Negro. Su pasión por África resultó en la creación de este blog.

Como bien indica su creadora, en Por fin en África encontrará las  noticias que no aparecen en los medios de comunicación y las que inundan los periódicos. También, encontrará noticias sobre la gente que hace cosas, los que protestan, los que se mueven y los que se marchan. Es un blog que trata la inmigración, habla de los africanos en Europa y los europeos que van a África. Es un blog lleno de dudas y preguntas en el que compartir con los demás. 

Cabe destacar que el blog recibió un Premios Bitácoras 2012 por el mejor Blog Social en el Festival de Literatura Africana.

Galerie d'art Farid Benyaa
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En la galería de arte que lleva su nombre, el artista argelino Farid Benyaa expone sus propias obras pictóricas.  

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Promover la internacionalización de las empresas andaluzas, con independencia de su sector de actividad y tamaño.

Muhimbili University of Health and Allied Sciences
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Fundada en 2007, la Universidad Muhimbili de Ciencias de la Salud y Ciencias Aliadas es una institución pública de enseñanza superior sin ánimo de lucro, que está situada en la zona urbana de la metópolis de Dar es Salaam  (rango de población entre 1,000,000 y 5,000,000 habitantes). Reconocida oficialmente por la Comisión deTanzania de Universidades, la Universidad  Muhimbili de Ciencias de la Salud y Ciencias  Aliadas  (MUHAS) es una pequeña institución (rango de inscripción de uniRank entre 2,000-2,999 estudiantes) coeducacional de enseñanza superior en Tanzania . La Universidad  Muhimbili de Ciencias de la Salud y Ciencias  Aliadas  (MUHAS) ofrece cursos y programas que conduncen a títulos reconocidos de enseñanza superior como títulos de grado, títulos de maestría y títulos de doctorado, en varias áreas de estudio. Consulte el matriz de uniRank que se encuentra abajo para más información sobre los títulos y las áreas de estudio. Esta institución tanzaniana de enseñanza superior de 13 años tiene una política de admisión selectiva basada en el pasado académico y las calificaciones del estudiante. El rango de admisión es de entre  20-30%, convirtiendo esta organización de enseñanza superior tanzaniana es una institución selectiva. MUHAS también ofrece varios servicios y facilidades académicas y no académicas como la librería, instalaciones deportivas, programas de intercambio y para estudiar en el extranjero, a la vez que servicios administrativos.

Founded in 2007, the Muhimbili University of Health and Allied Sciences is a non-profit public higher-education institution located in the urban setting of the metropolis of Dar es Salaam (population range of 1,000,000-5,000,000 inhabitants). Officially recognized by the Tanzania Commission for Universities, the Muhimbili University of Health and Allied Sciences (MUHAS) is a small (uniRank enrollment range: 2,000-2,999 students) coeducational Tanzanian higher education institution. The Muhimbili University of Health and Allied Sciences (MUHAS) offers courses and programs leading to officially recognized higher education degrees such as bachelor degrees, master degrees, doctorate degrees in several areas of study. See the uniRank degree levels and areas of study matrix below for further details. This 13 years old Tanzanian higher-education institution has a selective admission policy based on students' past academic record and grades. The admission rate range is 20-30% making this Tanzanian higher education organization a very selective institution. MUHAS also provides several academic and non-academic facilities and services to students including a library, sports facilities, study abroad and exchange programs, as well as administrative services.