The She Tank es un grupo de expertas dedicado a promover la igualdad de género y los derechos de las mujeres en África a través de la creación de contenido digital e impreso sobre igualdad de género y derechos de las mujeres; conversaciones que promueven la igualdad de género y los derechos de las mujeres en África; y la reunión de comunidades de personas comprometidas con la promoción del progreso de la igualdad de género y los derechos de las mujeres en África. Así mismo, tienen un impacto positivo en la forma de pensar de la gente acerca del género y en las políticas sobre las mujeres y las niñas en África.

Existen para promover la realización del Objetivo de Desarrollo Sostenible 5 y su objetivo es un África donde se logre la igualdad de género y el empoderamiento de todas las mujeres y niñas para el año 2030 (Objetivo de Desarrollo Sostenible 5). Apoyan esta visión a través del liderazgo intelectual y el cambio de políticas y leyes de una manera moderna, divertida y accesible.

Mosabi is a financial wellness platform for emerging markets. With automated financial literacy and business skill learning, Mosabi boosts microenterprise savvy, product understanding and engagement, and overall financial health. A matching engine links learners to best-fit products across a marketplace of digital financial services and platforms.

La Fundación Oxfam Intermón es una fundación privada, independiente y sin ánimo de lucro, dirigida por un consejo de 6 personas de diferentes ámbitos profesionales y gobernada por un patronato de 11 miembros vinculados al mundo académico, de la empresa y de la solidaridad. Con su apoyo y asesoramiento, se trabaja desde la fundación para acabar con la pobreza.

Trabajan para reducir las desigualdades sociales y económicas. es un diverso  que cree en la capacidad de las personas para cambiar su entorno. Juntas somos imparables. 

Esta  organización no gubernamental de cooperación para el desarrollo (ONGD) nace en España y está afiliada a la confederación Oxfam, que engloba a un total de 17 organizaciones que trabajan conjuntamente en 41 países. Su principal órgano de dirección en España es un patronato con personas independientes procedentes de la sociedad civil, la academia, el mundo empresarial y otras entidades.

Objetivo: Queremos un futuro sin pobreza. En los últimos 15 años se ha conseguido reducir la pobreza extrema a la mitad. Es una buena noticia, pero insuficiente. Por eso nuestro trabajo está orientado a acabar con las desigualdades sociales y económicas, que son el origen del problema. La pobreza es inaceptable. Y evitable.

Misión: Combatir la desigualdad para acabar con la pobreza y la injusticia.

Valores: La integridad es clave para nuestra organización: nuestras conductas están basadas en principios éticos y siguen los procedimientos establecidos para asegurar entornos de trabajo seguros.

Una comunidad de mujeres audaces con la ambición de crear el mundo del mañana, empredimiento feminino y social.

The Wonders es un proyecto nacido en el seno de The Great Village. Si The Great Village trata de la conexión, ¡The Wonders trata de la revelación!  A partir de las conexiones y aprendizajes de The Great Village, The Wonders se han unido para sacar a la luz a otras mujeres. The Wonders ofrece un programa de revelación de 21 semanas. Consiste en retos semanales en torno al "empoderamiento y la co-creación a través del colectivo", como dice Fatou.

En colaboración con Kedge Business School y ChangeNow, The Wonders también presenta el premio "Women of Impact". Eligen a 8 ganadores al año, ¡artistas, intraemprendedores o emprendedores! No dude en echar un vistazo al sitio web. ¡Encontrará un enfoque dinámico y una retórica de coaching anglosajona única! Para llevar este proyecto al siguiente nivel, han recibido una subvención de French Tech.

El Instituto para la Promoción de la América Latina y el Caribe (IPDAL) es una entidad privada, sin fines de lucro, que tiene como objetivo fortalecer las relaciones entre Portugal, América Latina y el Caribe a través de la diplomacia económica y mediante tres principales ejes: institucional, académico y cultural.

El Instituto tiene una perspectiva muy práctica y una estructura reducida.

Las actividades del IPDAL son sobre todo empresariales, prestando apoyo especializado a la internacionalización de empresas portuguesas a través de una red de contactos en los sectores público y privado. El IPDAL realiza y acompaña misiones de trabajo hacia América Latina, donde identifica socios, clientes, proveedores, distribuidores, así como contactos institucionales, de forma individualizada, para cada empresa portuguesa.

El Botswana Institute for Development Policy Analysis (BIDPA) juega un papel importante en el panorama de la formulación de políticas nacionales. Su misión se define por los siguientes cinco elementos: investigación económica y análisis de políticas; creación de capacidad institucional; formación profesional; creación de redes y educación pública. 

 Actividades y servicios:

- Investigación y consultoría

- Asesoramiento político

- Desarrollo de capacidad y formación

- Promoción de políticas de desarrollo

- Gestión del conocimiento y difusión de la información

- Publicaciones

La asociación Shams trabaja para la derogación del artículo 230 del código penal de Túnez, que castiga la sodomía con tres años de prisión. También lucha por la prevención del VIH, la prevención del suicidio entre personas LGBT y la abolición de cualquier discriminación contra las minorías sexuales. Es la asociación activista LGTBIQ+ más mediática de Túnez.​

Empezó como una iniciativa en Facebook, y obtuvo su licencia de actividad el 17 de mayo de 2015,​ siendo la primera organización por la defensa de los derechos LGBT en el registro de asociaciones tunecinas. Desde el principio, ha recibido amenazas de forma regular.​